在风驰公司，有这么一位爱岗敬业、待人亲和、乐于助人的员工，被大家亲切的称呼为吕大姐，她就是吕曦红。身兼财务总监助理和工会主席的她，从事财务25年，在财务管理工作中，她做到了制度化和规范化管理，在工会工作中，她履行了工会主席的职责，心系员工，永远将员工利益放在第一位，积极组织企业文化活动，改善员工业余生活，解决协调员工内部矛盾。在2014年、2019年被公司评为企业“先进工作者”，2020年被评选为松门镇“工会先进个人”，2021年被评选为“温岭市劳模”，一直被大家誉为“财会精英、员工楷模”。

 在这些荣誉的背后是吕曦红辛勤的付出及对自我高要求负责所获得的，在平常的财务工作中，她对每一笔账单审查仔细，确保从她手中经过的账单无一错漏。遇到员工错报错填，耐心按制度化、规范化进行辅导，并且会监督每一笔款项是否按实际需要准确运用，保证集体资金使用到位，做到专款专用，使有限的资金发挥更大的作用。

身为工会主席，一切以员工为先，将员工的利益放在第一位，全心全意为员工服务。她会诚恳听取员工的意见，对于员工提出的合理建议，她会尽一切工会的力量将其解决，为员工争取最大的利益。在她的带领下，每月都会开展一次企业文化活动，例如：暴走、春游、技能、趣味竞赛、运动会等等，同时在员工生日之际送上生日祝福及礼物，节日之际送上节日礼品，酷暑季节送上高温补贴，并且积极推动员工医疗互助，让员工们享受该有的福利，保障了员工们的基本权益。

干实事，让职工受益，吕曦红在工会的各项工作中都始终坚持确保职工主人翁的地位，充分发挥工会职能作用，把推行政务公开和民主管理有机结合，充分保证职工的知情权、参与权和监督权，尊重职工当家作主的权力。她关心关爱一线职工的生产和生活，实施送温暖、捐款活动，对于生病、困难职工，都亲自上门探望，慰问。实实在在帮扶困难职工，及时帮他们解决实际困难，使职工全力工作无后顾之忧，让每一个员工在风驰都能感受到家一般的温暖。

吕曦红时刻严格要求自己，一切以员工的利益为先，为员工讲真话、办实事。同时她表示始终会秉承“诚信、务实、合作、创新”价值观精神，共同去实现风驰使命“创新引领非公路车轮发展！”

编辑：朱玲峰

图片：官方

使命：

创新引领非公路车轮发展！

愿景：

打造全球非公路车轮第一品牌！

价值观：

诚信、务实、合作、创新